Les outils et les temps forts de construction de votre parcours
- e-portfolio de compétences et d’ateliers, pour suivre votre construction personnelle et professionnelle : ce dossier recense notamment votre CV en évolution rapide et l’analyse des compétences professionnelles acquises et à développer en fonction de l’avancée de votre scolarité et de votre projet individuel,
- les simulations d’entretiens et ateliers de préparation des candidatures aux stages et premiers emplois,
- les conférences carrières pour échanger avec des responsables des ressources humaines de grands groupes sur les métiers d’aujourd’hui et de demain,
- vos expériences en termes d’engagement associatif et de réalisation de projets.
En quête d’un job ?
La plateforme numérique du Career Center de l’EBS Genève, vous aide à trouver une mission ou un travail et à bâtir votre projet professionnel.
- plus de 25 000 offres de stages et d’emplois,
- plus de 1 000 vidéos présentant les différents métiers du management et les entreprises inspirantes
Stage x3
3 périodes de stages (14 mois) permettant de monter en compétences tout le long de la formation :
- 1ère année : stage commercial/vente de 10 semaines
- 3ème année : stage international de 6 mois
- 5ème année : stage de pré-embauche de 6 mois
Nos partenaires
- AIGLE
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